بر اساس تازهترین گزارش و برآورد اقتصادی ارائه شده توسط «اتحادیه اتاقهای بازرگانی جوانان کبک» (RJCCQ)، بحران شدید کمبود نیروی کار سالانه موجب تعطیلی بین ۴۰۰ تا ۱,۵۰۰ شرکت نوپا (استارتآپ) با عمر کمتر از پنج سال در این استان میشود.
مدیرعامل این اتحادیه میگوید تا پیش از این دادههای آماری دقیقی در این باره وجود نداشت.
به همین دلیل این سازمان با همکاری اقتصاددانان مستقل مدلی اقتصادی طراحی کرد تا برای نخستینبار خسارات ناشی از آسیب کمبود نیروی کار به بدنه کسبوکارهای نوپا را به صورت عددی ارزیابی کند.
سناریوهای اقتصادی و ابعاد خسارات مالی
تحلیلهای آماری این گزارش خسارات ناشی از عدم تأمین نیروی انسانی را در دو سناریوی اصلی بررسی کرده است:
▫️سناریوی خوشبینانه (محافظهکارانه): منتهی به تعطیلی ۴۰۰ استارتآپ (معادل ۲.۷ درصد از مجموع شرکتهای نوپای استان) میشود که معادل از دست رفتن ۳۶۷ میلیون دلار فعالیت اقتصادی تولیدنشده است.
▫️سناریوی بدبینانه: از نابودی ۱,۵۰۰ کسبوکار نوپا (معادل ۹.۶ درصد) خبر میدهد که مانع از تحقق ۱.۳ میلیارد دلار ارزش اقتصادی در استان کبک خواهد شد.
چالشهای ساختاری استارتآپها و راهکارهای حمایتی
به گفته مدیرعامل این اتحادیه، شرکتهای تازه تأسیس به دلیل توان مالی محدود و سرمایه در گردش پایین، قدرت رقابت با کارفرمایان بزرگ در جذب نیرو و پرداخت دستمزدهای بالا را ندارند.
در نتیجه، بنیانگذاران مجبورند به جای تمرکز بر جذب سرمایه و توسعه محصول، وقت خود را صرف امور روزمرهای کنند که باید توسط کارمندان انجام شود.
این اتحادیه پنج پیشنهاد حمایتی برای عبور از این بحران ارائه داده که مهمترین آنها ایجاد «طرح پسانداز ثبتشده کارآفرینی» است.
این طرح با الگویی مشابه طرح خریداران اولین مسکن (HBP)، به افراد اجازه میدهد از حساب پسانداز بازنشستگی (RRSP) خود بدون پرداخت مالیات برای راهاندازی کسبوکار برداشت کرده و بعداً آن را بازپرداخت کنند.
کارشناسان هشدار میدهند که به دلیل عدم تناسب تعداد نیروهای جدید با آمار بازنشستگان، این بحران حداقل تا سال ۲۰۳۱ و چه بسا ۲۰۳۵ گریبانگیر اقتصاد کبک خواهد بود.













