مداد، رسانه آنلاین مونترال

تبلیغات
 

کمبود نیروی کار در هتل‌های کبک پیش از آغاز فصل پررونق گردشگری در تابستان

این مطلب برای رسانه‌های اجتماعی «مداد» تهیه و ابتدا در کانال تلگرامی «مداد» به آدرس https://t.me/medads/36578 منتشر شد و سپس جهت آرشیو به وب‌سایت «مداد» منتقل گردید.

شما می‌توانید «مداد» را در تلگرام، اینستاگرام، فیس‌بوک و X (توئیتر سابق) دنبال کنید.

تبلیغات: برای کسب اطلاعات بیشتر روی هر پوستر کلیک کنید

 

به گزارش CTV، در آستانه‌ی فصل پررونق گردشگری تابستانی، هتل‌های کبک با کمبود نیروی کار مواجه‌اند و خواستار تسهیل مقررات مربوط به کارگران موقت خارجی از سوی دولت‌های استانی و فدرال شده‌اند.

اندرو توریانی، مدیرعامل هتل ریتز-کارلتون مونترال، می‌گوید مشکل کمبود نیروی کار انسانی از زمان همه‌گیری کووید۱۹ وجود دارد چراکه نرخ جابه‌جایی کارکنان بالا رفته و تعداد افراد واجد شرایط  برای کاهش پیدا کرده است.

به گفته‌ی وی، قبلاً هتل‌ها می‌توانسند بهترین‌ها را انتخاب کنند، اما حالا مجبورند هر کسی را که در دسترس است، استخدام نمایند.

هتل‌ها برای پر کردن این خلأ روزافزون، به کارگران موقت خارجی روی آورده‌اند، اما تغییرات اخیر در سیاست‌های دولت کبک، این روند را دشوارتر کرده و ممکن است به‌شدت به صنعت گردشگری ضربه بزند.

انجمن هتل‌داری کبک (AHQ) هشدار داده اگر محدودیت‌ها کاهش پیدا نکند، هر هتل ممکن است در تابستان با کمبود حداقل ۱۰ نیروی کار مواجه شود.

طبق نظرسنجی‌ای که توسط این انجمن با همکاری انجمن هتل‌داران مونترال بزرگ و کبک‌سیتی انجام شده، ۹۱ درصد از هتل‌ها اعلام کرده‌اند که برای استخدام نیرو در تابستان و پاییز با مشکل روبه‌رو هستند.

همچنین، نزدیک به ۷۰ درصد از آن‌ها اعلام کرده‌اند که بیش از ۱۰ درصد از کارکنان‌شان را کارگران موقت خارجی تشکیل می‌دهند. کارشناسان معتقدند رکود در صنعت گردشگری تأثیر مستقیم بر اقتصاد کبک دارد.

داده‌های انجمن هتل‌داری کبک نشان می‌دهد صنعت هتل‌داری سالانه ۳/۵ میلیارد دلار برای اقتصاد کبک درآمد ایجاد می‌کند.

ورونیک ترمبلی، مدیرعامل انجمن هتل‌داری کبک تصریح کرده خواهان یک تعدیل منطقی، واقع‌گرایانه و مسئولانه هستند.

از نظر وی، کارگران موقت خارجی قبلاً شایستگی خود را نشان داده‌اند، با استانداردهای خدماتی و ابزارهای کار آشنا هستند و به‌خوبی با تیم‌های محلی هماهنگ شده‌اند. جایگزینی سالانه‌ی آن‌ها اتلاف مهارت‌ها، فشار مضاعف بر مدیران و لطمه به تجربه‌ی مشتری است.

با این حال، دفتر وزیر مهاجرت کبک در پاسخ به این انتقادها با اشاره به درک نگرانی‌ها، توضیح داده شمار افراد غیرمقیم از جمله کارگران موقت خارجی در کبک بیش‌از‌حد بالا است، خدمات عمومی تحت فشار قرار گرفته‌اند و استان با کمبود مسکن روبه‌رو است.

دولت کبک اقداماتی را برای کاهش تعداد کارگران موقت در برنامه‌ی کارگران خارجی موقت (TFWP) اتخاذ کرده که تنها شامل مناطق مونترال و لاوال می‌شود. سایر محدودیت‌های منطقه‌ای توسط دولت فدرال اعمال شده‌اند.

 

این مطلب ابتدا با این لینک در کانال تلگرامی «مداد» منتشر شد.

مسعود هاشمی، مشاور املاک در مونترال
 

نیازمندیهای مداد
کسب‌وکارهای مونترالی

محمد تائبی، مشاور و بروکر بیمه
محمد تائبی، مشاور و بروکر بیمه
کلینیک دندانپزشکی ویلری، دکتر عندلیبی
دارالترجمه رسمی فرهنگ
مریم رمضانلو، کارشناس وام مسکن
 
رضا نوربخش، نماینده فروش نیسان
آکادمی موسیقی هارمونی
آکادمی موسیقی هارمونی

«مداد» در چند خط

«مداد»، مجله آنلاین مونترال
مداد یعنی کودکی، صداقت، تلاش تا آخرین لحظه، یعنی هر قدر کوچک‌تر، همان‌قدر باتجربه‌تر

ارتباط با «مداد»:
تلفن: 4387388068
آدرس:
No. 3285 Cavendish Blvd, Apt 355
Montréal, QC
Canada

مداد مسئولیتی درباره صحت آگهی‌ها ندارد

بازنشر فقط به شرط لینک به مطلب اصلی در وب‌سایت مداد

«مداد» در شبکه های اجتماعی

مداد، مجله آنلاین مونترال

آمار بازدید از «مداد»

  • 1,177
  • 2,494
  • 12,356
  • 64,825
  • 1,344,370

MÉDAD
Persian E-magazine of Montr
éal

MÉDAD is an Independent, Montreal based, Persian Language E-Magazine.
Using the digital platform, Medad is trying to be the voice of Afghan / Iranian-Montrealers.
Medad Editorial is formed by a group of experienced and independent journalists.

Tel: 4387388068

Address:3285 Cavendish Blvd, #355
Montréal

امیر سام | مشاور املاک در مونترال